February 5th, 2009

Об эффективности использования рабочего времени

ВЕДОМОСТИ
Россияне тратят зря половину рабочего времениРоссияне тратят зря половину рабочего времени

Более 50% рабочего времени персонал российских компаний расходует неэффективно. По данным исследования, в среднем неэффективно используется 4 часа 25 минут рабочего времени. Из них примерно 80 минут рабочие тратят на перекур, 60 минут на чаепития, еще около часа уходит на неформальное общение с коллегами. Далее




Справедливости ради надо заметить следующее.

Тезис о том, что в среднем 30 минут из каждого оплачиваемого часа наемные работники тратят впустую вошел уже в учебники по менеджменту (в первую очередь - западные). Так что россияне вовсе не являются какими-то особенными лентяями и бездельниками.
Кроме того, в России очень широко распространен т.н. "ненормированный" трудовой день, означающий на деле регулярную сверхурочную неоплачиваемую работу. Иными словами, неэффективное использование рабочего времени соотечественники вполне компенсируют работодателю. Тем более, что 100%-м КПД не может, пожалуй, похвастаться никто на свете.
promo a_nalgin ноябрь 8, 2028 18:28 646
Buy for 50 tokens
Всем добро пожаловать в мой Альманах! Что бы ни побудило вас подписаться — понравившийся ли пост, рекомендация ли друга, счастливый ли случай — я искренне рад этому. Присоединяйтесь, читайте, обсуждайте. Экономика, которой в основном посвящен Блог о дружбе с головой и деньгами, хороша тем,…

О персональном маркетинге

Некоторые рекомендации маркетологов подходят не только сейлзам, клиентским менеджерам и владельцам бизнеса. Их, пожалуй, может применять каждый.

Например, бизнес-тренер alex_levitas весьма рекомендует всегда давать клиенту что-то еще помимо собственно проданного товара или оказанной услуги. Хороший совет. Главное – применимый практически на каждом рабочем месте. Словом, вот как его можно было бы переложить для использования всеми трудящимися.

Что ещё Вы даёте работодателю?

Collapse )

О гонке ЦБ РФ за двумя зайцами

Помощник президента РФ Аркадий Дворкович спросил у главы департамента операций на финансовых рынках Сергея Швецова:
- Правильно ли я понимаю, что основным индикатором на настоящий момент является не соотношение ставок и инфляции, а увеличение или снижение давления на валютный курс?
- Я бы сказал, что и то, и другое, - ответил Швецов. - К сожалению, находясь в системе привязки национальной валюты к (бивалютной) корзине, мы все время как бы гонимся за двумя зайцами - это и процентные ставки, и валютный курс
.

(с) Reuters

Бессмысленно, наверное, напоминать о результативности гонки за двумя зайцами, известной еще с детских лет. Или у руководства ЦБ РФ было совсем другое детство?

Об эффективности госкомпаний

Известный экономический журналист Владимир Федорин (a.k.a empedocl), попеняв на профессиональную непригодность путинской вертикали управления госкомпаниями, предложил поменять весь топ-менеджмент оных. Разумеется, в его блоге немедленно развернулась короткая дискуссия и, разумеется, в ее ходе всплыл тезис о неэффективности госсобственности как таковой.

С точки зрения экономической науки крайне опрометчиво искать какую бы то ни было зависимость между формой собственности и эффективностью управления собственностью. Во-первых, потому что форма собственности является элементом социально-экономических отношений, а эффективность управления - организационно-экономических. Во-вторых, потому что критерии эффективности у частного собственника и у государства подчас прямо противоположны. Первый всегда оценивает эффективность на микроуровне - с точки зрения прибыли, рентабельности и т.п. Второе вынуждено оперировать социально-экономической эффективностью, методики оценки которой не столь однозначны.

Что же до Роснефти и ВТБ, "народное" IPO которых, по мысли г-на Федорина, являет собой апофеоз неэффективности менеджмента, то именно за итоги этих размещений руководство обоих эмитентов следовало бы признать суперэффективным. Особенно - ВТБ. Финансовый результат IPO - продажа акций на пике возможного, по цене, как минимум в 1,5 раза превышающей "справедливую стоимость", - это, действительно, суперуспех. В денежном выражении это, как минимум, один дополнительный миллиард долларов.

Разве стоит за это снимать г-на Костина со своего поста?